Wil je jouw Design Sprints naar een hoger niveau tillen en echte impact maken? Download gratis 10 Tips om het maximale uit een Design Sprint te halen. Praktische inzichten, direct toepasbaar en gegarandeerd resultaatgericht. Vul je gegevens in en je krijgt direct toegang tot de download (PDF)
Het fysiek samenbrengen – bijvoorbeeld tijdens een on-site, een off-site of retreat – van een team dat veel op afstand samenwerkt, vraagt om zorgvuldige voorbereiding.
Deze kostbare momenten bieden de kans om verbinding te versterken, belangrijke vraagstukken aan te pakken en concrete resultaten te behalen. Toch leveren dergelijke sessies niet altijd het maximale op door eindeloze discussies, abstracte ideeën en samenwerking zonder tastbare impact.
Met de juiste aanpak kun je deze bijeenkomsten veel waardevolle en effectiever maken die inspireren én leiden tot duidelijke acties en vooruitgang.
Als (team)leider of verantwoordelijke voel je de druk: hoe zorg je ervoor dat je in de beperkte tijd die je samen bent tot overeenstemming en tastbare resultaten komt? De verwachtingen zijn hoog, en de verantwoordelijkheid om te leveren is groot. Er is tenslotte veel tijd en energie (en geld...!) gestopt in de bijeenkomst.
Stel dat je een proces hebt dat precies deze uitdagingen oplost. Een aanpak die helderheid brengt in de chaos, structuur aan creativiteit geeft en ideeën omzet in actie. Stel je voor dat je team niet alleen met nieuwe energie en grotere betrokkenheid vertrekt, maar ook met duidelijke, uitvoerbare resultaten en acties die naadloos aansluiten op jullie strategische doelen.
1. Het maximale uit de beschikbare tijd halen
Het samenbrengen van een internationaal team kost veel tijd en middelen, terwijl de momenten samen altijd beperkt zijn. Zonder een duidelijke structuur gaat al snel waardevolle tijd verloren aan discussies die 'off topic' zijn. Wij zorgen ervoor dat de beschikbare tijd efficiënt wordt benut, met een heldere focus en resultaatgerichte aanpak.
2. Iedereen actief betrekken
Bij teams die op afstand opereren, kan het een uitdaging zijn om iedereen actief betrokken te houden en effectief samen te werken. Wij creëren een inclusieve setting waarin iedereen zich gehoord voelt en actief bijdraagt, zodat het team als één geheel kan opereren.
3. Concrete resultaten boeken
Veel bijeenkomsten eindigen met goede ideeën die nooit tot uitvoering komen. Wij zorgen ervoor dat ideeën niet blijven hangen, maar omgezet worden in acties en concrete plannen.
4. Energie en focus vasthouden
Lange sessies, reizen en tijdsverschillen (als je een internationaal team samenbrengt) kunnen hun tol eisen. Wij houden de groep scherp en gemotiveerd met dynamische, interactieve werkvormen die betrokkenheid en creativiteit stimuleren.
Onze Design Sprint is een gestructureerd proces dat teams helpt om complexe uitdagingen op te lossen, besluitvorming te versnellen en dat concrete resultaten oplevert – allemaal in slechts twee dagen. Dit is niet zomaar een workshop. Het is een proces dat deelnemers op een nieuwe manier laat samenwerken en dat frisse ideeën en direct toepasbare oplossingenoplevert.
Gestructureerd Proces: Alle stappen in de Sprint zijn zorgvuldig (op maat) ontworpen om je team gefocust te houden en resultaatgericht te werken.
Praktische Tools: Met bewezen methoden zoals design thinking en effectieve manieren van samenwerken begeleiden we je team bij het omzetten van ideeën in heldere, uitvoerbare plannen.
Time management: Bijeenkomsten lopen vaak uit of deelnemers verliezen het doel uit het oog. Onze expertise ligt in het ontwerpen van efficiënte tools en processen en het gefocust houden van discussies, zodat de beschikbare tijd optimaal wordt benut en maximale impact wordt bereikt.
Ervaren facilitators: Onze ervaren facilitators begeleiden het volledige proces, zodat jij en je team je volledig kunnen richten op de inhoud en (strategische) doelen.
1. Concrete, uitvoerbare resultaten
Je team rond de sprint af met bijvoorbeeld een getest prototype of een gedetailleerd stappenplan; de geïnvesteerde tijd leidt tot meetbare vooruitgang.
2. Energiek team dat op één lijn zit
Deelnemers genereren niet alleen ideeën, maar bouwen ook een sterke(re) band op, wat vertrouwen en samenwerking bevordert wat verder reiken dan de uitkomsten van de sprint.
3. Practical Tools for blijvend resultaat
De methoden en technieken die je team tijdens de sprint leert, kunnen worden toegepast op toekomstige uitdagingen, waardoor het een duurzame investering is in de vaardigheden van je team.
Onze Design Sprint is ideaal voor diverse rollen binnen middelgrote tot grote organisaties:
HR-managers: Versterk teamcohesie en verbeter cross-functionele samenwerking met een gestructureerd en impactvol proces.
Innovatiemanagers: Ontwikkel uitvoerbare oplossingen voor strategische uitdagingen en bevorder een cultuur van creativiteit en innovatie.
Projectmanagers / Teamleiders: Focus volledig op het oplossen van uitdagingen en het versterken van teamdynamiek; wij zorgen voor een strak georganiseerd proces en gestructureerde sessies.
Marketingdirecteuren / CMO’s: Genereer verfrissende inzichten, creëer concrete ideeën voor campagnes die aansluiten bij klantbehoeften en werk deze uit tot een helder en uitvoerbaar (marketing)plan.
CEO’s / Managing Directors: Zorg voor strategische afstemming en uitvoerbare plannen die bijdragen aan de groei van de organisatie.
Door onze jarenlange ervaring in het begeleiden van (internationale) workshops en het geven van trainingen begrijpen wij de uitdagingen die effectief samenwerken - in beperkte tijd - kan opleveren.
Dit is waarom onze Design Sprint zich onderscheidt:
Wij hebben eerder Design Sprints gefaciliteerd voor een breed scala aan klanten. Enkele voorbeelden:
Dechra is een internationaal bedrijf dat zich richt op veterinaire farmaceutische producten en aanverwante diensten.
Tijdens deze Design Sprint kwamen 40 medewerkers en teamleiders uit Europa en de Verenigde Staten samen om in kleinere teams samen te werken. Gezamenlijk ontwikkelden zij 16 nieuwe, klantgerichte en innovatieve productideeën. Daarnaast bood de sprint de mogelijkheid om methodieken te delen die samenwerking in teams, klantgericht denken en innovatie bevorderen. Ook droeg de sprint het bij aan het creëren van een cultuur van creativiteit.
Feedback van Patrick Meeus (CSO): "Het overtrof mijn verwachtingen" en "Goed besteed budget".
De Heus verbetert de toegang tot veilig, gezond voedsel door producten en diensten te bieden die bijdragen aan dierenwelzijn en duurzame zakelijke groei.
In deze Design Sprint kwamen 35 marketingmanagers van over de hele wereld samen om schaalbare marketingstrategieën te ontwikkelen en diensten te verbeteren. In kleinere groepen werkten zij aan specifieke uitdagingen en presenteerden hun oplossingen rechtstreeks aan de CEO.
BPD bouwfonds gebiedsontwikkeling is een 100% dochter van de Rabobank. BPD ontwikkeld gebieden waarbij betaalbaarheid en duurzaamheid belangrijk zijn.
Bij deze Design Sprint hebben twee teams van ontwerpers, architecten en gebiedsontwikkelaars twee uitvoerbare concepten bedacht die omgezet kunnen worden naar daadwerkelijk te bouwen woningen voor gezinnen in een stedelijke omgeving.
Feedback: “Deze aanpak heeft er voor gezorgd dat we in een korte tijd met twee goed doordachte concepten onze plannen kunnen door ontwikkelen. Pure tijdwinst met concepten die we anders niet bedacht zouden hebben dankzij de creatieve aanpak”.
Aldipress is onderdeel van de BP postgroup. Aldipress is een belangrijke partner voor uitgevers en retailers en zorgt voor vernieuwende en efficiënte oplossingen op het gebied van assortiments-en oplagebeheer, schappresentaties en promoties zodat er meer rendement uit het schap gehaald kan worden.
Bij deze sprint hebben we in twee gemengde (commercie, marketing, operatie, financiën) teams een tweetal waardevolle, originele en uitvoerbare dienstconcepten bedacht voor de toekomstige groei van het bedrijf. Deze waardevolle concepten werden rechtstreeks aan de managing director gepresenteerd.
Feedback van Andrea van Baaren (managing director):”Ze weten het maximale uit de teams te halen” en “ Er liggen nu een aantal heel concrete uitgewerkte ideeën waar wij verder invulling aan gaan geven”.
Rex Bierlaagh combineert sterke analytische vaardigheden met een krachtige creatieve intuïtie. Als trainer, coach, facilitator, bestuurslid en hands-on leider heeft hij ruime ervaring in innovatiemanagement, het begeleiden van product- en dienstontwikkelingsprojecten en het bouwen van ondernemende teams. Hij heeft een passie voor creatief denken: één idee is geen idee, en hoe vreemder het idee, hoe groter de kans op succes.
Rody Vonk is een internationale spreker, trainer en facilitator die bedrijven en organisaties helpt om hun innovatieproces een vliegende start te geven. Hij verzorgt trainingen en faciliteert workshops over innovatie, zakelijke creativiteit en design thinking. Met zijn brede ervaring bij een diversiteit aan organisaties—van non-profits tot multinationals—en in verschillende landen en sectoren, begrijpt hij de belangrijkste obstakels voor succesvolle innovatie en hoe deze te overwinnen.
Wil je jouw Design Sprints naar een hoger niveau tillen en echte impact maken? Download gratis 10 Tips om het maximale uit een Design Sprint te halen. Praktische inzichten, direct toepasbaar en gegarandeerd resultaatgericht. Vul je gegevens in en je krijgt direct toegang tot de download (PDF).
50% Complete
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua.